Csapatépítőn vettek részt a GTK tagok

2023 október 27-28-án a GTK tagjainak lehetőségük volt részt venni egy két napos csapatépítő képzésen. A képzés nagyszerű alkalom volt arra, hogy a tagok jobban megismerhessék egymást, hiszen újabb junior tagokkal bővült a GTK az idei évben is és a közös munka előtt a legfontosabb, hogy egymást jól megismerjék.

A képzést Rácz Csaba, a Siegel Eastern Europe ügyvezető igazgatója és vezető trénere tartotta. A képzés elsősorban az interaktív feladatokra és játékokra épült, de emellett nagyon sok új elméleti tudással is gazdagodott mindenki. A feladatoknál elsősorban a csapatmunkán volt a hangsúly, hogy hogyan dolgozzanak csapatban a leghatékonyabban össze.

A képzés legmeghatározóbb témája a négy személyiségtípus volt, amelyek az alapján határolódnak el, hogy egy adott személy az introvertált-extrovertált és a racionális-érzelmi koordináta-rendszernek melyik részén helyezkedik el. Az első nap leggyakorlatiasabb feladata az volt, amikor a GTK-sok személyiség típusonként (vagyis színenként: piros, kék, sárga, zöld) csoportokat alkotva kellett megoldjanak egy feladatot, melynek során papírból és ragasztószalagból kellett lehető leghosszabb hidat építsék egy óra alatt. Eközben a képző videókat rögzített a tevékenységről, amit utólag visszanézve megfigyelhettük az adott személyiségtípusokra való jellemzőket. 

A második nap a kommunikációról és a konfliktuskezelésről szólt első sorban. A nap feladata egy konkrét konfliktushelyzet megoldása, melyben a társaság egy csapatot alkotnak egy versenyben, amelynek a reggelén a csapat egy része visszalép a színpadra való kiállástól. Ezt a problémát kellett megoldaniuk 15 perc alatt, ami alatt a tanulók nagyon szép eredményre jutottak.

Ezeken kívül volt szó volt arról, hogy hogyan kell építő visszajelzést adni a partnernek, illetve motivációs és demotivációs tényezőkről, amit a tagok egymással kellett megosszanak, hogy a továbbiakban a munka sokkal hatékonyabban haladhasson.

A két napon át zajló képzés végére a GTK-sok sokkal jobban megismerhették egymást és egy gazdagabb tudást alakítottak ki arról, hogy hogyan is kell csapatban dolgozni a hatékony munkavégzés céljából.

Köszönjük szépen Rácz Csabának a tartalmas és interaktív képzést!